Ny analyse: Dansk-svensk kultursamarbejde – samarbejde og udveksling af personale og publikum mellem Danmark og Sverige

Ni ud af ti danske og svenske kulturaktører samarbejder med aktører i andre lande - ofte i Danmark eller Sverige. Det gælder samproduktion, erfaringsudveksling og fælles projekter af forskellig art. Det er også almindeligt at ansætte personale mellem landene, selv om strømmen af regelmæssige grænsependlere ikke er så stor. Til gengæld synes publikum ikke i særlig vid udstrækning at have fundet oversætter vej over den dansk-svenske grænse. 

Ny analyse: Regler for og oplevelser af børnebidrag på tværs af de nordiske grænser

Svårigheter för den enskilde att hitta rätt information, att hantera myndighetskommunikation på andra språk och att behöva vänta på pengar som fastnat i systemet. Det är exempel på svårigheter som framkommer i en ny rapport om underhåll över de nordiska gränserna.

Ny analyse: Omkring 8.500 life science-studerende i Skåne på ca. 120 uddannelser – flere STEM-kompetencer efterspørges af branchefolk

Omkring 8.500 studerende er tilknyttet en life science-uddannelse…

Ny analyse: Fra stagnation til fald for personrejser over Øresund – men stigning for godstransporter

Allerede før coronapandemien var antallet af personrejser med bil, bus, tog og færge over Øresund stagneret på et niveau lige under 100.000 enkeltrejser per døgn. Efter et fald på 71 procent i starten af pandemien steg antallet af rejser igen i 2021 til et gennemsnit på 53.500 personrejser per døgn. Godstrafikken med godstogsvogne, vare- og lastbiler faldt indledningsvist, men kom sig i 2020 og steg i 2021 til et niveau, der oversteg 2019 med fem procent. Det viser rapporten Øresundsindex - Trafikken som Øresundsinstituttet har udarbejdet for Øresundsbro Konsortiet.

Ny analyse: Skåne er på vej ud af coronakrisen – flere job, indbyggere og boliger

Den skånske kojunktur er godt på vej til at komme sig over de store konsekvenser, som coronapandemien har haft for økonomien. I løbet af efteråret faldt arbejdsløsheden i hele Skåne til et niveau, der er lavere end før pandemien startede, og antallet af ansatte i virksomhederne er steget siden sidste år. Der er dog stadig flere udfordringer på det skånske arbejdsmarked - arbejdsløsheden er stadig høj, og i dag har næsten halvdelen af de arbejdsløse været uden arbejde i mere end et år. I løbet af det seneste år har skåningerne stået over for nye økonomiske udfordringer i form af stærkt stigende el- og energipriser, hvilket tydeligt afspejles i husholdningernes og virksomhedernes beregninger. Rapportens tematiske fordybning viser også, at Skåne står over for en ekspansiv periode, da boligbyggeriet i flere kommuner er ved at stige betydeligt, samtidig med at befolkningen fortsat vokser. Det fremgår af rapporten Skånsk konjunktur, som Øresundsinstituttet har udarbejdet på opdrag af Sparbanken Skåne.

Ny analyse: Medicon Valleys fyrtårnsvirksomheder milliardinvesterer i Øresundsregionen – 4.000 nye ansatte på fem år

Medi con Valleys største virksomheder vokser og udvider. 32 regionale fyrtårnsvirksomheder findes i Øresundsregionen, hvoraf 25 er på Sjælland og 7 er i Skåne. I alt arbejder 43.000 ansatte regionalt i disse selskaber, svarende til ca. 86 procent af alle ansatte i regionens life science-klynge. Det er resultatet, efter at de største virksomheder, altså virksomheder med mere end 250 ansatte, i Medicon Valley er blevet kortlagt i en ny analyse udarbejdet af Øresundsinstituttet på vegne af Medicon Valley Alliance.

Ny analyse: State of the Region 2021 – analyse af samarbejdet på tværs af Øresund

2021 er et kontrastfyldt år. Fra krise til genstart. Fra delvis nedlukning af samfundet og delvis lukkede grænser til genåbning og arbejdskraftsmangel. Fra hævede stemmer om manglende samarbejde til nystart og nye indsatser på sammenhængskraft og samarbejde over grænserne: Blandt andet en dansk-svensk task force for Greater Copenhagen, undersøgelser af nordisk krisesamarbejde, danske penge til rekruttering af svenske arbejdsløse og en dansk fond som opfordrer til at søge penge til projekter om nordisk samhørighed.

Ny analyse: Muligheder ved grænsependling – erfaringer med at arbejde på tværs af Øresund blandt personer med udenlandsk baggrund

Det store og internationale arbejdsmarked i København og de danske arbejdsgiveres mere åbne holdning til at ansætte - det er to grunde til, at mange af de interviewede med udenlandsk baggrund oplever at det er lettere at få et job i Danmark. Sprog, diskrimination og arbejdskultur har også indflydelse på mulighederne for og opfattelsen af at arbejde i Danmark. I en tid med mangel på arbejdskraft i Danmark og høj arbejdsløshed i Skåne er spørgsmålet særligt relevant.

Ny analyse: Mentale grænsehindringer Sverige-Finland. Oplevede hindringer og muligheder ved arbejde ved at arbejde over grænsen mellem Finland og Sverige

En grænseløs region, hvor grænsen dog er tydelig Ved den finsk-svenske grænse påvirkes integrationen på arbejdsmarkedet både af den nationale tiltrækningskraft og af opfattelsen af et grænseløst Tornedalen. Mens den sammenflettede hverdag sænker tærsklen for at arbejde over grænser, kan forestillinger om og erfaringer med nationale forskelle i stedet skabe en følelse af afstand. Coronakrisen sætter fokus på skæringspunktet mellem disse grundlæggende forudsætninger.

Ny analyse: Kontormarkedet i Øresund. En branche med høj aktivitet – og tanker om fremtiden

Många försäljningar och hög byggaktivitet. Så beskrivs läget på fastighetsmarknaden i Malmö och Köpenhamn. Men fastighetsbranschen befinner sig också generellt i ett läge där många hyresgäster funderar över framtida arbetssätt och sitt kontorsbehov. Ett avgörande år väntar, menar forskare. Det visar en ny analys av läget på kontorsmarknaden i Öresund från dansk-svenska kunskapscentret Øresundsinstituttet.